Деловое совершенство № 6 2007 #6

Деловое совершенство № 6 2007 #6

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд 4,00
всего оценок: 1
Загрузка...
Универсальный рейтинг: 2 Из серии: Журнал Деловое совершенство 2007 Объем: 60 стр.

Жанры:

бизнес-журналы корпоративная культура менеджмент и кадры привлечение клиентов управление бизнесом финансово-экономические журналы бизнес-издания деловой этикет Журнал «Деловое совершенство» 2007 конкурентоспособность контроль качества стратегическое управление технологии для бизнеса

Читать онлайн:

Страница 1 из ?
Загрузка книги...
Страница 1 из ?

Описание:

Книга автора . Относится к жанрам: бизнес-издания, деловой этикет, конкурентоспособность, контроль качества, стратегическое управление, технологии для бизнеса. Объем: 60 стр.. Дата написания: 2007. Возрастное ограничение: 16+.

Вы можете в один клик скачать книгу ‘Деловое совершенство № 6 2007’ в форматах fb2, ePub, txt без регистрации. Или же, выбирая подходящий Вам вариант, читать онлайн ‘Деловое совершенство № 6 2007’ на нашем сайте. Здесь Вы легко сможете выбрать нужную книгу в соответствии со своими предпочтениями.

Если Вы ещё не определились с выбором, то посмотрите разделы «Рейтингов» и «Обзоров книг» нашего сайта, там сможете подобрать книгу или серию книг, которые Вам обязательно понравятся.

Аннотация:

«Деловое совершенство» – ежемесячный деловой журнал, издаваемый «РИА Стандарты и качество». Журнал креативных идей для бизнеса, практический опыт специалистов мирового уровня в области менеджмента и кейсы из их повседневной практики. Незаменимый инструмент, который поможет уверенно реализовать стратегию успеха.

В постоянных рубриках журнала: «Персона», «Стратегемы», «Дело», «За рубежом», «Инструменты» интервью с руководителями предприятий-лидеров отрасли, дискуссии о проблемах стратегического управления компанией и т.п.



Главная тема:

• Изобретательский маркетинг



и многое другое!

Возрастное ограничение: 16+ Дата написания: 2007 Правообладатель: Стандарты и качество

Реклама. ООО ЛИТРЕС, ИНН 7719571260, erid: 2VfnxyNkZrY

Добавить комментарий

Последние комментарии